Phải làm gì khi doanh nghiệp không ký hợp đồng lao động?

Hiện nay, vẫn còn nhiều doanh nghiệp cố tình không ký hợp đồng lao động với người lao động. Vậy, trong trường hợp đó, người lao động phải làm gì? Doanh nghiệp có buộc phải ký hợp đồng lao động không? Theo quy định của Bộ luật Lao động 2012: Hợp đồng lao động là….

Người lao động bị sa thải khi gây thiệt hại cho doanh nghiệp

Việc sai sót trong quá trình làm việc của người lao động vẫn có thể diễn ra. Vậy, khi gây thiệt hại cho doanh nghiệp, người lao động có bị sa thải không? Gây thiệt hại cho doanh nghiệp, người lao động bị sa thải không? Sa thải là một trong những hình thức xử….

Người lao động cần phải làm gì khi bị sa thải trái pháp luật?

Người sử dụng lao động có quyền sa thải người lao động dựa trên những căn cứ pháp luật. Vậy, nếu bị sa thải trái pháp luật, người lao động phải làm gì để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của mình? Các yếu tố cần phải bảo đảm khi sa thải: Theo….

Thủ tục chốt sổ bảo hiểm xã hội nhanh nhất năm 2020

Theo quy định của pháp luật hiện hành, ai là người có trách nhiệm chốt bảo hiểm xã hội (BHXH)? Trình tự, thủ tục chốt BHXH được thực hiện như thế nào? Người có trách nhiệm chốt BHXH Chốt sổ BHXH là việc cơ quan bảo hiểm ghi nhận quá trình tham gia BHXH, bảo….

Những lưu ý trong đăng ký nội quy lao động từ 01/01/2021

Nội quy lao động thường được các công ty, doanh nghiệp sử dụng để áp dụng đối với người lao động. Vậy, khi đăng ký nội quy lao động cần chú ý những điểm nào? Doanh nghiệp cần phải đăng ký nội quy lao động: Theo khoản 1 Điều 118 Bộ luật Lao động 2019: Người….